Stanowisko ds. opracowania decyzji i korespondencji

Zakres obowiązków: Osoba zatrudniona na tym stanowisku zapewnia opracowanie spraw emerytalno-rentowych z ubezpieczeń społecznych, kapitału początkowego i innych świadczeń, w tym zleconych Zakładowi do realizacji oraz korespondencji. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Wymagania niezbędne: wykształcenie średnie, mile widziane: wykształcenie wyższe ( ekonomia, zarządzanie, administracja, ubezpieczenia)Dodatkowe: podstawowa znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, podstawowa znajomość przepisów ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, podstawowa znajomość kodeksu postępowania administracyjnego, umiejętność obsługi pakietu MS Office.

Dodatkowe informacje - proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku, w zakresie podanym w ogłoszeniu, umowa na czas określony w celu zastępstwa pracownika, skontaktujemy się tylko z osobami spełniającymi wymagania formalne, oferty niekompletne nie będą rozpatrywane, oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Jeśli jesteś osobą: komunikatywną i lubiącą współpracę, zorientowaną na klienta, zorientowaną na cel i jakość, radzącą sobie w trudnych sytuacjach, to zachęcamy Cię do składania dokumentów, oferując: zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracęrozwój zawodowy, bogaty program szkoleń, w tym możliwość dofinansowania studiów, świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych, atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU, Do aplikowania zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami.

Stwarzamy pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Termin składanie dokumentów do 11.11.2026r.Sposób aplikowania: - bezpośrednio do