Specjalista ds. płacowych (kobieta lub mężczyzna)

Zakres obowiązków: l. naliczanie wynagrodzeń nauczycieli, pracowników obsługi i sporządzanie list płac - pracaw programie płacowym Yulcan,2. obliczanie zasiłków chorobowych, opiekuńczych, macierzyńskich, rodzicielskich,3. prowadzenie kart wynagrodzeńpracowników,4. sporządzanie zaświadczeńdo celówemerytalno-rentowych pracowników,5. rozliczanie składek ZUS oraz sporządzanie i przekazywanie deklaracji i raportóww programie "Płatnik", zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników,6. obshiga Pracowniczych Planów Kapitałowych - rozliczanie składek oraz sporządzanieraportów wpłat do systemu funduszu,7. sporządzanie deklaracji PEFRON,8. sporządzanie sprawozdań GUS,9. prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników,10.wystawianie zaświadczeńo wynagrodzeniach pracowników,11. weryfikacja danych w Systemie Informacji Oświatowej,12. naliczanie i rozliczanie średnich wynagrodzeń nauczycieli zgodnie z art. 30a KartyNauczyciela,13. czuwanie i odpowiedzialność za przestrzeganie dyscypliny budżetowej,14. monitorowanie przepisówprawnych związanych z wykonywanymi zadaniami,15. wykonywanie innych zadańpowierzonych przez uprawnione osoby Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - konieczne - umiejętności: brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane zaskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - konieczne; pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych - konieczne; nieposzlakowana opinia - konieczne - pozostałe: Wymagania dodatkowe;l. znajomość przepisów: ustawy Karta Nauczyciela, Kodeksu Pracy, ustawy o pracownikachsamorządowych, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o systemie oświaty, ustawyo finansach publicznych, ustawy o Systemie Informacji Oświatowej,2. predyspozycje osobiste: odpowiedzialność, zdyscyplinowanie, komunikatywność, rzetelność,dokładność, samodzielność, umiejętność interpretacji i odpowiedniego stosowaniaprzepisówprawa, organizacji i planowaniapracy samodzielnej or