Stanowisko ds. rekrutacji, kadr i spraw socjalnych (K/M/O)

Zakres obowiązków: 1) prowadzenie akt spraw osobowych pracowników Starostwa i dyrektorów jednostek
organizacyjnych powiatu w formie papierowej i w programie kadrowo-płacowym;
2) obsługa zatrudnienia, w tym przygotowywanie dokumentów dotyczących nawiązywania
i rozwiązywania stosunku pracy oraz innych dokumentów związanych ze stosunkiem pracy;
3) prowadzenie spraw związanych z okresową oceną kwalifikacyjną pracowników zatrudnionych
na stanowiskach urzędniczych;
4) prowadzenie rejestrów w Wydziale;
5) prowadzenie ewidencji czasu pracy, w tym prowadzenie: list obecności, ustalanie i zmiana
czasu pracy, ewidencji urlopów;
6) prowadzenie spraw tj. wystawianie kart obiegowych pracownikom, przygotowywanie
zaświadczeń o zatrudnieniu pracowników, wydawanie legitymacji służbowych dla
pracowników, przyjmowanie oświadczeń pracowników o prowadzeniu, zawieszeniu lub
zakończeniu działalności gospodarczej;
7) sporządzanie i przekazywanie okresowych sprawozdań z zakresu spraw osobowych do
Głównego Urzędu Statystycznego oraz miesięcznych deklaracji na Państwowy Fundusz
Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych;
8) przygotowywanie procedury konkursów na wolne stanowiska urzędnicze w Starostwie oraz na
dyrektorów powiatowych jednostek organizacyjnych;
9) prowadzenie spraw związanych z występowaniem z wnioskami o nadanie odznaczeń dla
pracowników Starostwa;
10) prowadzenie rejestru badań profilaktycznych kierowanie pracowników na badania (wstępne,
okresowe, kontrolne).
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
- umiejętności: samodzielność - konieczne; wykształcenie wyższe na kierunku prawo, administracja, zarządzanie lub pokrewne - konieczne; asertywność - konieczne; Umiejętność pracy pod presją czasu - konieczne; doświadczenie zawodowe co najmniej 3 letni staż na stanowiskach związanych z obsługą kadrowo-płacową pracownikow - konieczne; Łatwość nawiązywania kontaktów - konieczne; znajomość podstawowych programów komputerowych - konieczne; stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na okreś