pracownik socjalny

Zakres obowiązków: • Praca socjalna w środowisku.
• Dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń.
• Udzielania informacji, wskazówek i pomoc w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudniej sytuacji życiowej; skuteczne posługiwanie się przepisami prawa w realizacji tych zadań.
• Pomoc w uzyskaniu dla osób będących w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów i udzielania pomocy przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskiwaniu pomocy.
Pełen zakres czynności zostanie przedstawiony kandydatowi do zatrudnienia.
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
- umiejętności: Biegła znajomość pakietu Office - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; znajomość ustaw w administracji publicznej - konieczne
- pozostałe: [Umiejętność 2] : znajomość programu POMOST
[Umiejętność 1] : znajomość ustawy o pomocy społecznej
[Inne] : Kandydat musi posiadać wykształcenie zgodne z art.116 ust. 1 i ust. 1a lub art. 156 ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej (Dz.U. z 2026 r., poz. 639 ze zm.) oraz Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 stycznia 2008 r. w sprawie specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego realizowanej w szkołach wyższych (Dz.U. z 2008 r. nr 27, poz. 158).
Sposób aplikowania:
- bezpośrednio do pracodawcy
- wymagane dokumenty: Brak danych.
- języki aplikowania: polski
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE