Kierownik/Kierowniczka Sekcji Administracji Muzeum Pałacu w Rogalinie

Zakres obowiązków: kierowanie i organizowanie pracy Sekcji Administracji w Muzeum Pałacu w Rogalinie - oddziale Muzeum Narodowego w Poznaniu,
zarządzanie podległym zespołem pracowników: planowanie, organizowanie, motywowanie i kontrolowanie w tym rozliczanie czasu pracy i nadzorowanie realizacji powierzonych zadań,
nadzór nad bieżącym utrzymaniem obiektów, instalacji i infrastruktury technicznej Oddziału,
nadzór nad realizacją prac porządkowych, remontowych, inwestycyjnych i konserwatorskich, prowadzonych na terenie Oddziału,
nadzór nad bieżącym utrzymaniem terenu zewnętrznego Oddziału, w tym koordynowanie prac porządkowych i zimowego utrzymania terenu, we współpracy z właściwymi komórkami organizacyjnymi oraz podmiotami zewnętrznymi;,
koordynowanie pracy firm zewnętrznych świadczących usługi na rzecz Oddziału, w tym kontrola jakości wykonanych prac oraz egzekwowanie ustalonych terminów i zakresów,
bieżące reagowanie na awarie i sytuacje wymagające natychmiastowej interwencji,
sprawowanie pieczy nad majątkiem trwałym, wyposażeniem i środkami trwałymi Muzeum,
monitorowanie parametrów ekspozycji muzealnych oraz bieżące reagowanie na wszelkie odchylenia od przyjętych norm przy współpracy z profilaktykiem konserwatorskim,
zapewnienie bezpieczeństwa zbiorów muzealnych, obiektów budowlanych oraz odwiedzających i pracowników Muzeum,
efektywna, bieżąca współpraca z Kierownikiem Oddziału oraz innymi komórkami organizacyjnymi Muzeum Narodowego w Poznaniu,
analizowanie potrzeb i zgłaszanie zapotrzebowania na środki trwałe, materiały, wyposażenie stanowisk pracy, środki ochrony indywidualnej oraz artykuły biurowe,
udział w przygotowywaniu planów budżetowych Oddziału w zakresie administracyjnym,
przestrzeganie i nadzorowanie stosowania przepisów prawa pracy, BHP, ochrony przeciwpożarowej oraz przepisów dotyczących eksploatacji urządzeń i instalacji,
współpraca przy wydarzeniach odbywających się poza standardowymi godzinami pracy, również w weekendy, zgodnie z potrzebami Oddziału.
Wymagania:
- wykształcenie: