Pracownik Socjalny - 236

Zakres obowiązków: Wykonywanie zadań pracownika socjalnego wynikających z aktualnie obowiązującej ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy domowej, ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej,w szczególności:
 praca socjalna;
 przeprowadzanie wywiadów środowiskowych;
 udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej;
 dokonywanie analizy, diagnozy i oceny zjawisk indywidualnych i społecznych, a także formułowanie opinii w zakresie zapotrzebowania na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń;,pomoc w uzyskaniu dla osób lub rodzin będących w trudnej sytuacji życiowej specjalistycznego poradnictwa, terapii lub innych form pomocy w zakresie możliwości rozwiązywania problemów przez właściwe instytucje państw
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
- umiejętności: obsługa komputera i urządzeń biurowych - konieczne; prawo jazdy kategoria - B - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne
- pozostałe: [Umiejętność 2] : obowiązkowość, rzetelność, punktualność, odpowiedzialność
[Umiejętność 1] : umiejętność dobrego radzenia sobie w sytuacjach z trudnym klientem;
[Inne] : posiadanie kwalifikacji zgodnych z art. 116 oraz art. 156 ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej.
znajomość ustawy o pomocy społecznej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy domowej,
ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ustawy o świadczeniach opieki
zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, kodeksu postępowania
administracyjnego oraz uregulowań prawnych dotyc
Sposób aplikowania:
- bezpośrednio do pracodawcy
- wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia:
list motywacyjny,
życiorys (CV) z opisem dotychczasowej kariery zawodowej,
kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie,
kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe,
oświadczenia o:
- oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie,