specjalista/ka ds. BHP

Zakres obowiązków: - prowadzenie księgi obiektu oraz harmonogramu przeglądów,
- dokonywanie przeglądów warunków pracy w szkole,
- dokonywanie okresowych analiz stanu bhp i p poż. oraz nadzór nad usuwaniem
nieprawidłowości,
- prowadzenie rejestru wypadków przy pracy, oceny ryzyka zawodowego na stanowiskach
pracy,
- prowadzenie dokumentacji postępowań powypadkowych i odszkodowawczych,
- współpraca z instytucjami sprawującymi nadzór w zakresie bhp i p poż. oraz nadzór
nad realizacją wydawanych przez nich zaleceń i postanowień,
przeprowadzanie szkoleń pracowników szkoły w zakresie obowiązujących przepisów bhp
i p poż, oraz prowadzenie dokumentacji,
- udział w opracowywaniu wewnętrznych zarządzeń, regulaminów i instrukcji ogólnych
dotyczących bezpieczeństwa pracy,
Szczegóły dot. oferty:
https://zsszory.bip.net.pl/kategorie/31-2026/artykuly/116-oferta-pracy-specjalista-ds-bhp?lang=PL
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
- pozostałe: 1. Wymagania niezbędne:
- posiadanie obywatelstwa polskiego,
- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- niekaralność za przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa
skarbowe,
- posiadanie wyższego wykształcenia o specjalności bezpieczeństwo i higiena pracy lub studia podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, wykształcenie wyższe i co najmniej 3-letni staż pracy w służbie bhp,
- ukończone szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy dla pracowników służby bhp,
- posiada uprawnienia inspektora ochrony przeciwpożarowej w rozumieniu ustawy o ochronie przeciwpożarowej,
- znajomość regulacji prawnych z zakresu BHP (Kodeks pracy, rozporządzenie Rady Ministrów w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy),
- znajomość ustawy o pracownikach samorządowych oraz przepisów prawa oświatowego,
- umiejętność sporządzenia wymaganej dokumentacji bhp i p poż,
- brak przeciwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na w/w stanowisku.
2. Wymag