wychowawca/wychowawczyni HP Jawor na zastępstwo

Zakres obowiązków: -przestrzegania uregulowań prawnych w zakresie organizacji i realizacji kształcenia, szkolenia i przygotowania zawodowego oraz wychowania i opieki uczestników;
-organizowania i realizowania różnych form pracy wychowawczej (programów wychowawczych, grup wsparcia, zajęć zespołowych i indywidualnych, etc.) oraz aktywnych form spędzania czasu wolnego (imprez, zajęć, warsztatów, kół zainteresowań etc.);
-realizowania zadań doskonalących pracę wychowawczą, dotyczących organizacji grupy wychowawczej, troski o właściwy stosunek uczestnika do nauki i pracy, troski o wychowanie moralno-społeczne uczestników, współpracy z rodzicami, dbania o higienę zdrowotną uczestników; opieki i wspomagania organizacji pomocy materialnej dla uczestników, pomocy w samorealizacji, wdrażania do poszanowania tradycji i wartości edukacyjnych;
-kreowania sytuacji, które pozwolą wychowankowi podnieść swoją samoocenę i rzetelnie ją sformułować;
-wypracowywania u wychowanków umiejętności komunikowania o trudnych sytuacjach, problemach i wpajanie im właściwego sposobu reagowania na nie;
-respektowania zasad współpracy z domem rodzinnym, rówieśnikami, szkołą i pracodawcą;
-bieżącej analizy efektów pracy wychowawczej oraz sytuacji edukacyjnej i zawodowej uczestników, w tym postępów w nauce oraz frekwencji na zajęciach szkolnych;
bieżącego monitorowania występowania wykruszalności uczestników i podejmowanie działań prewencyjnych oraz naprawczych;
-podejmowania działań mających na celu wyrównywanie szans edukacyjnych, rozpoznawanie potrzeb i problemów młodych osób, ich predyspozycji i zainteresowań;
-kształtowania właściwych postaw społecznych, zapewnienia pomocy i wsparcia w rozwiązywaniu problemów szkolnych, rówieśniczych, rodzinnych; odpowiedzialności za wysoki poziom postępów podopiecznych w ich postawie społecznej oraz w kształceniu;
-dbania o warunki realizacji nauki zawodu i przyuczenia do wykonywania określonej pracy, w tym naukę i egzekwowanie ścisłego przestrzegania przepisów BHP;
-wskazywania źródeł pomocy mater